Nous sommes fiers de vous annoncer que alter ergos a été retenu par le COREPS Languedoc-Roussillon pour mener une mission d’accompagnement à la Gestion Prévisionnelle Territoriale des Emplois et des Compétences qu’elle impulse dans la région. La GPEC est une démarche d’anticipation pour concilier les besoins d’une entreprise avec les attentes des salariés sur le plan des emplois et des compétences. Les entreprises culturelles sont elles aussi confrontées à des évolutions, qu’elles soient technologiques, sociétales, institutionnelles… Elles doivent réinterroger leur projet et leurs pratiques, faire des choix, et se projeter dans le futur pour identifier leurs prochains besoins en compétences. Tout l’intérêt de la GPEC est d’organiser une démarche vertueuse pour développer les compétences individuelles et collectives au bénéfice de l’efficacité de la structure et du bien-être des salariés.
Vous aussi, préparez-vous à relever les défis de la compétence ! Consultez notre page GPEC.
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